|
|
آرشیو توانبخشی، جلد ۱۱، شماره ۴، صفحات ۸۳-۸۸
|
|
|
| عنوان فارسی |
بررسی فرهنگ سازمانی موجود و مطلوب از دیدگاه کارکنان مراکز روزانه سازمان بهزیستی شهر تهران |
|
| چکیده فارسی مقاله |
هدف: هدف از طرح و اجرای این تحقیق ارزیابی سه روش متداول ورزش درمانی در بیماران مبتلا به کمر درد و مطالعه چگونگی تاثیر هریک از این ورزش ها بر شدت درد و در صد ناتئانین ناشی از کمر درد است. روش بررسی: این مطالعه به صورت کارآزمایی بالینی بر روی 25 بیمار مبتلا به کمر درد مزمن مکانیکی با شرایط شغلی یکسان انجام شد. میزان شدت درد توسط جدول ارزیابی عددی درد ، و درصد ناتوانی ناشی از کمردرد توسط پرسشنامه اوسوستری مورد ارزیابی قرار گرفت. میزان اعتبار داده ها نیز بوسیله آزمون کندال محاسبه شد. افراد مورد تحقیق به سه زیر گروه ه تقسیم شدن به گونه ای که میانگین متغیرها در سه گروه، اختلاف معننی داری با یکدیگر نداشتند. گروه اول با تعداد 8نفر ورزش های ویلیامز را انجام دادند و گروه دوم با تعداد 7 نفر ورزش های مکنزی، و گروه سوم با تعداد 10 نفر بودند که ورزش های ثبات دهنده را انجام دادند. طبق برنامه هر گروه طی دو مرحله 6 هفته ای (6 هفته اول 6 روز در هفته و در 6 هفته دوم 3 روز در هفته-یکروز در میان) و در مجموع آزمون های نویلکاکسون – فریدمن – کروسکال والیس و منویتنی انجام شد. یافته ها: نتایج به دست آمده نشان دادند که ورزش های انجام شده در هر سه گروه با کاربرد وزش های تقیتی عضلات ستون فقرات می توانند بر کاهش درد بیماران موثر باشند. البته زمان و سرعت کاهش درد، درصد ناتوانی و ماندگاری تاثر ضد درد در گروهی که ورزش های ثبات دهنده را انجام داد با دو گروه دیگر اختلاف معنی دار وجود داشت(p=0.0I) نتیجه گیری: بنابراین در هر سه روش درمانی درد بیمار کاهش می یابد، لیکن ورزش های ویلیامز و مکنزی همیشه در شرایط استاتیک انجام می شوند و یک گروه عضلانی خاص را تقیت می کنند، اما در ورزش های ثبات دهند، علاوه تقویت عضلات در شرایط استاتیک تقویت عضلات، در شرایط دینامیک نیز صورت می گیرد. بیمار از شرایط انجام تمرینات سبک به سمت تمرینات سنگین، و نهایت به سوی بهبود شرایط تعادل از دست رفته پیش می رود، به همین دلیل انجام این ورزش ها علاوه بر تسریع در کاهش درد موجب بهبود شرایط ذهنی فرد، بهبود اعتماد به نفس و در نهایت کاهش درصدر ناتوانی ناشی از کمردرد می شود. |
|
| کلیدواژه‌های فارسی مقاله |
فرهنگ سازمانی، مراکز توانبخشی، سازمان بهزیستی |
|
| عنوان انگلیسی |
Study of the Differences between Current and Favorite Organizational Culture from the View of Employees of Governmental Daily Rehabilitation Centers of Tehran |
|
| چکیده انگلیسی مقاله |
Objective: The main aim of this study is to compare differences between current and desirable organizational culture from the View of employees of governmental daily rehabilitation centers of Tehran. Materials & Methods: In this cross-sectional and comparative study, 116 employees of governmental daily rehabilitation centers of Tehran Who had at least diploma degree and 4 years of professional experience and were present at centers at the time of study were selected conveniently. Data has gathered via researcher made two sectional questionnaire. Content validity has approved and reliability has evaluated with test-retest method (r=0.835). Data were analyzed with t-test. Results: Total means for available and desirable organizational culture were 119.16 and 73.33 respectively indicating significant difference (p< 0.001) While means of control factor were 8.77 and 9.00 respectively, and difference wasn’t significant difference between current and favorite organizational culture regarding the control factor. In all of nine other factors differences were significant (P< 0.001). Conclusion: Regarding significant difference between available and desirable organizational culture in the daily rehabilitation centers of Tehran, improving organizational culture in these centers seems to be essential. Considerable attention of authorities to this issue could be helpful in promoting service delivery efficiently and quality. |
|
| کلیدواژه‌های انگلیسی مقاله |
|
|
| نویسندگان مقاله |
مرجان محمدزاده | marjan mohammad zadeh
علی چابک | ali chabok
محمد موسوی خطاط | mohammad mousavi khattat
rehabilitation management group, tehran university of medical sciences, tehran, iran.
گروه مدیریت توانبخشی دانشگاه علوم پزشکی تهران، تهران، ایران.
سازمان اصلی تایید شده: دانشگاه علوم پزشکی تهران (Tehran university of medical sciences)
ایروان مسعودی اصل | iravan masoudi asl
مسعود کریملو | masoud karimlou
|
|
| نشانی اینترنتی |
http://rehabilitationj.uswr.ac.ir/browse.php?a_code=A-10-569-1&slc_lang=fa&sid=en |
| فایل مقاله |
فایلی برای مقاله ذخیره نشده است |
| کد مقاله (doi) |
|
| زبان مقاله منتشر شده |
fa |
| موضوعات مقاله منتشر شده |
مدیریت توانبخشی |
| نوع مقاله منتشر شده |
پژوهشی |
|
|
|
برگشت به:
صفحه اول پایگاه |
نسخه مرتبط |
نشریه مرتبط |
فهرست نشریات
|