|
Journal of Holistic Nursing and Midwifery، جلد ۲۵، شماره ۱، صفحات ۶۳-۷۲
|
|
|
عنوان فارسی |
سلامت عمومی و عوامل مرتبط با آن در پرستاران شاغل در مراکز آموزشی درمانی شهر رشت |
|
چکیده فارسی مقاله |
چکیده مقدمه: سلامتی حق اساسی هر انسان و یک هدف اجتماعی است و تمام دولت ها و سازمان ها موظف به تأمین سلامت افراد می باشند. در این میان سلامت پرستاران که جزء مهمی از سیستم سلامتی کشور هستند، به دلایل متعددی نسبت به سایر مردم جامعه در معرض خطر بیشتری است. هدف: این تحقیق با هدف تعیین سطح سلامت پرستاران شاغل در مراکز آموزشی درمانی شهر رشت و عوامل مرتبط با آن انجام شد. روش کار: در این مطالعه مقطعی 374 پرستار شاغل در هشت مرکز آموزشی درمانی شهر رشت به شیوه تصادفی طبقه ای انتخاب و با استفاده از پرسشنامه اطلاعات فردی و شغلی و پرسشنامه سلامت عمومی گلدبرگ(GHQ) مورد ارزیابی قرار گرفتند داده ها با استفاده از شاخص های آمار توصیفی(میانگین، میانه و انحراف معیار) و آزمون های آمار استنباطی (اسپیرمن، من ویتنی یو و کروسکال والیس) مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفتند. نتایج: نتایج این مطالعه نشان داد 111 نفر(7/29%) از واحدهای مورد پژوهش سالم و 263 نفر(3/70%) دچار اختلال در سلامتی بودند. بیشترین نمره میانگین عدم سلامتی مربوط به حیطه عملکرد اجتماعی(13/3± 35/11) و کمترین میانگین مربوط به حیطه افسردگی(86/2 ±18/2) به دست آمد. نتایج این مطالعه با استفاده از آزمون کا اسکوئر و من ویتنی یو نشان داد که بین متغیر سلامت عمومی با وضعیت تأهل (057/0=p)، مشارکت همسر (01/0=p)، وضعیت استخدامی (013/0=p)، پست سازمانی (04/0=p)، اشتغال به کار دوم (001/0>p)، علاقمندی به شغل (001/0>p)، نگهداری از سالمندان (001/0>p) در پرستاران ارتباط معنی دار آماری وجود دارد. نتیجه گیری: با توجه به این که پرستاران به دلیل ماهیت حرفه ای خود از نظر سلامتی در معرض خطر هستند و این مسئله بر کیفیت کار آن ها تأثیر می گذارد به نظر می رسد جهت بهره وری بهتر باید برنامه ریزی هایی در راستای ارتقاء سلامتی آنها صورت گیرد. |
|
کلیدواژههای فارسی مقاله |
کادر پرستاری بیمارستان، بهداشت و تندرستی، پرستاری |
|
عنوان انگلیسی |
General health and related factors in employed nurses in Medical-Educational Centers in Rasht |
|
چکیده انگلیسی مقاله |
Abstract Introduction: Health is the essential right of every human and a social goal to be considered by all states and organizations. Among this the health of nurses who are important part of country health system is under greater danger than other social groups due to a variety of reasons. Objective: This study aims to determine the level of health and its related factors in nurses employed in medical-educational hospitals in Rasht. Methods: In this cross sectional study, 374 employed nurses in 8 Medical- Educational Centers affiliated to Guilan University of Medical Sciences were selected by stratified sampling and evaluated using Bio- data questionnaire, and Goldberg General Health (GHQ) Questionnaire. Data were analyzed by using descriptive (mean, median, standard deviation) and inferential statistics (Mann-Whitney U, Chi square). Results: Findings showed that 111 (29.7%) nurses were healthy while 263 of them (70.3%) were unhealthy. The highest mean score of unhealthy nurses was related to social performance domain (11.35 ± 3.13) and the lowest mean was related to depression area (2.18 ± 2.86). The results also indicated a significant statistical relationship between the variables of general health with marital status (p=0.057), care of elderly and handicapped child (p< 0.001), partnership (p=0.010), job status (p=0.013), organizational post (p=0.04), second job (p< 0.001), and job interests (p< 0.001) in nurses. Conclusion: Since nurses are in danger of losing their health due to the nature of their jobs which can affect their quality of service, thus some precautions should be taken regarding personal as well as organizational dimensions to promote and improve their general health. |
|
کلیدواژههای انگلیسی مقاله |
Hospital Nursing Staff, Health, Nursing |
|
نویسندگان مقاله |
شاهرخ مقصودی | shahrokh maghsoodi
معصومه حسابی | masoumeh hesabi
عبدالحسین امامی سیگارودی | abdolhosein emami sigaroudi
احسان کاظم نژاد لیلی | ehsan kazemnejad leili
آرزو منفرد مژدهی | arezou monfared
|
|
نشانی اینترنتی |
http://hnmj.gums.ac.ir/browse.php?a_code=A-10-243-171&slc_lang=fa&sid=fa |
فایل مقاله |
فایلی برای مقاله ذخیره نشده است |
کد مقاله (doi) |
|
زبان مقاله منتشر شده |
fa |
موضوعات مقاله منتشر شده |
تخصصی |
نوع مقاله منتشر شده |
پژوهشی |
|
|
برگشت به:
صفحه اول پایگاه |
نسخه مرتبط |
نشریه مرتبط |
فهرست نشریات
|