مجله سلامت و جامعه، جلد ۵، شماره ۳، صفحات ۳-۳

عنوان فارسی بررسی مقایسه ای فراوانی نشانگان فرسودگی شغلی در پزشکان عمومی شاغل در طرح پزشک خانواده و پزشکان عمومی شاغل در خارج از طرح پزشک خانواده، استان مازندران، ۱۳۹۷
چکیده فارسی مقاله سابقه و هدف: فرسودگی شغلی، نوعی دیسترس روانی است، که باعث کاهش عملکرد شغلی می‌گردد و معمولاً به‌صورت احساس ضعف، ناامیدی وعدم نیل به‌اهداف شغلی مشخص می‌شود. این مطالعه باهدف مقایسه فراوانی نشانگان فرسودگی شغلی در پزشکان عمومی شاغل در طرح پزشک خانواده و خارج از طرح پزشک خانواده‌ در طی سال 1397 در استان مازندران انجام گردید. مواد و روش‌ها: دراین پژوهش توصیفی - تحلیلی پرسشنامه فرسودگی شغلی مازلاک به ‌عنوان ابزار اصلی استفاده شد. یک گروه شامل پزشکان خانواده عمومی و گروه دیگر شامل پزشکان عمومی غیرخانواده شاغل در مراکز بهداشتی درمانی و مطب‌‌ها بود. یافته‌ها: دامنه سنی 606 شرکت‌ کننده بین 25-75 با میانگین8٫80±45٫25 سال بود، که 395 مورد (65٫2 درصد) مرد و 211 مورد (34٫8 درصد) زن بودند. در بعد خستگی هیجانی 20٫3 درصد، بعد مسخ شخصیت 29٫4 درصد و بعد موفقیت فردی 24٫1 درصد فرسودگی بالا بدست آمد. همچنین بیش از نیمی از افراد، حداقل در یکی از ابعاد، فرسودگی بالا را گزارش کردند. فرسودگی شغلی در ابعاد مسخ شخصیت و موفقیت فردی اختلاف آماری معنی داری در بین دو گروه نداشت (p>0.05) اما در بعد خستگی هیجانی اختلاف آماری معنی دار بود (p< 0.0001). استنتاج: فرسودگی شغلی در پزشکان خانواده (خصوصاً روستایی) بیشتر بود که می تواند به‌ علت کار در محیط‌‌های دورتر با امکانات کمتر، شرح وظایف بیشتر و شرایط سخت ‌تر باشد. عوامل فردی و محیطی زیادی در ایجاد فرسودگی شغلی نقش دارند، و نیاز به مطالعات بیشتر و برنامه‌‌ریزی جهت رفع فرسودگی شغلی پزشکان علی‌الخصوص پزشکان خانواده را مورد تاکید قرار می‌دهد.
کلیدواژه‌های فارسی مقاله فرسودگی شغلی، پزشک خانواده، محیط کار

عنوان انگلیسی Comparative Evaluation of Frequency of Burnout syndrome among General Family Physicians and General Non Family Physicians of Mazandaran Province in 2018
چکیده انگلیسی مقاله Background and purpose: Burnout is a psychological distress that reduces the job performance, which is usually characterized by weakness, disappointment and lack of achievement of career goals. This study aimed to compare frequency of burnout syndrome in general family physicians and general non family physicians. Materials and methods: In this descriptive-analytic study, Maslach Burnout Inventory used for assessment of burnout symptoms. One group consisted of the family physicians and other group was non family general practitioners of the Mazandaran, who worked in health centers and offices. Both groups were selected randomly. Results: The age range of 606 participants in this study were 25-75 with a mean and SD of 45.25±8.8 years, 395 cases (65.2%) were male and 211 cases (34.8%) were female. Emotional Exhaustion (EE) in 20.3%, Depersonalization (DP) in 29.4% for and Personal Accomplishment (PA) in 24.1% of respondents were high, and more than 50% of the subjects scored high burnout at least in one of three dimensions. There were not statistically significant differences between family and non-family physicians burnout in (DP) and (PA) (P>0.05), but it was significant for (EE) (P< 0.0001). Conclusion: Burnout is more common in family physicians, especially rural area family physicians, which can be due to working in remote places with less facilities and more duties and difficult environment conditions and many demographic and environmental factors contribute to the burnout of this groups especially family physicians, which requires more studies and planning. Resolving this situation can improve the quality of patient care services.
کلیدواژه‌های انگلیسی مقاله burnout, family physician, work environment

نویسندگان مقاله زهرا رهنما | Zahra Rahnama
MAZUMS
دانشگاه علوم پزشکی مازندران

علیرضا خلیلیان | Alireza Khalilian
MAZUMS
دانشگاه علوم پزشکی مازندران

مریم سفیدگرنیا امیری | Maryam Sefidgarnia Amiri
MAZUMS
دانشگاه علوم پزشکی مازندران

مهشید احمدی | Mahshid Ahmadi
MAZUMS
دانشگاه علوم پزشکی مازندران


نشانی اینترنتی http://jhc.mazums.ac.ir/browse.php?a_code=A-10-4753-1&slc_lang=fa&sid=1
فایل مقاله فایلی برای مقاله ذخیره نشده است
کد مقاله (doi)
زبان مقاله منتشر شده fa
موضوعات مقاله منتشر شده پزشک عمومی
نوع مقاله منتشر شده پژوهشی-کامل
برگشت به: صفحه اول پایگاه   |   نسخه مرتبط   |   نشریه مرتبط   |   فهرست نشریات