|
|
مطالعات راهبردی سیاستگذاری عمومی، جلد ۹، شماره ۳۲، صفحات ۸۴-۱۰۱
|
|
|
| عنوان فارسی |
بررسی ارتباط میان اشتغال و ارزش افزوده بخش صنعت در اقتصاد ایران با استفاده از روش تغییرات زمانی |
|
| چکیده فارسی مقاله |
صنعت به علت بالا بردن رشد اقتصادی، سطح درآمد و افزایش بهره‌وری جایگاه مهمی در توسعه کشورها دارد. منطقی است که با رشد صنعتی، تقاضا برای نیروی کار بالا رود. ازاین‌رو بررسی توان اشتغالزاییِ صنعت از اهمیت بسزایی در سیاستگذاری برخوردار است. در این پژوهش ارتباط میان اشتغال و ارزشافزوده بخش صنعتدر اقتصاد ایران طی سالهای 1396-1360 با استفاده از مدل تغییرات زمانی و الگوی فضا_حالت موردبررسی قرار گرفت و ضریب اثرگذاری ارزشافزوده بر اشتغال برای تمام سالهای مذکور استخراج شد. بر اساس نتایج به‌دست‌آمده، رابطه بین ارزش افزوده حقیقی بخش صنعت و اشتغال در این بخش از دهه 70 رابطهای منفی با ضرایب متفاوت با یکدیگر طی این سالها پیدا کردند و این به معنای وجود پدیده رشد بدون اشتغال در بخش صنعت در ایران است. برای مثال در سال 1396 با افزایش 1 درصدی رشد ارزشافزوده حقیقی بخش صنعت با فرض ثابت ماندن سایر متغیرها، اشتغال این بخش 14/1 درصد کاهش یافته است. |
|
| کلیدواژه‌های فارسی مقاله |
|
|
| عنوان انگلیسی |
The relationship between employment and value added in the Iran's industry usingTime-Varying Model |
|
| چکیده انگلیسی مقاله |
It is logical that with industrial growth, the demand for labor will rise. Therefore, examining the employment potential of the industry can be helpful in policymaking. In this study, the relationship between employment and value added of industrial sector in Iran's economy during the years 1981-2017 was investigated using Time-Varying method and spatial-state model and the effect of value added on employment in all years was extracted. According to the results, added value and employment in the industrial sector have a negative relationship with each other, which means that there is condition of the jobless growth in the industrial sector in Iran. So that in 2017, employment will decrease by 1.14 percent, assuming the other variables remain constant, with a 1 percent increase in the real value added of the industrial sector. Wages and trade have also had a negative impact on employment in the industry over the years. The wage impact factor on employment in the industrial sector is -0.06 percent. Also for a dollar increase in industrial import value assuming other variables remain constant decline of 7.38×10-7 in industrial sector employment. According to the results, exports and employment have against effect on each other, such that, for a $ 1 increase in the value of exports of industrial goods in Iran, assuming the other variables are stable, employment is decease by 1.58×10-6. According to the findings of this study, foreign direct investment in industry has a positive and significant effect on employment in this sector. |
|
| کلیدواژه‌های انگلیسی مقاله |
|
|
| نویسندگان مقاله |
شعله باقری پرمهر |
استادیار، گروه اقتصاد، دانشکده علوم انسانی، دانشگاه خاتم، تهران، ایران.
فاطمه خوشدلی |
کارشناس یارشد اقتصاد، گروه اقتصاد، دانشکده علوم انسانی، دانشگاه خاتم، تهران، ایران.
علی سرزعیم |
استادیار، گروه بیمه، دانشکده بیمه اکو، دانشگاه علامه طباطبایی، تهران، ایران.
|
|
| نشانی اینترنتی |
http://sspp.iranjournals.ir/article_38626_9d93679d9ba3f9ce009c91012912f9a7.pdf |
| فایل مقاله |
اشکال در دسترسی به فایل - ./files/site1/rds_journals/1156/article-1156-2328165.pdf |
| کد مقاله (doi) |
|
| زبان مقاله منتشر شده |
fa |
| موضوعات مقاله منتشر شده |
|
| نوع مقاله منتشر شده |
|
|
|
|
برگشت به:
صفحه اول پایگاه |
نسخه مرتبط |
نشریه مرتبط |
فهرست نشریات
|